11月29日，我院學(xué)術(shù)報(bào)告廳座無(wú)虛席，科主任、護(hù)士長(zhǎng)、班組長(zhǎng)及部分醫(yī)護(hù)人員齊聚于此，懷著激動(dòng)的心情共同聆聽(tīng)10位赴臺(tái)學(xué)習(xí)人員及1位赴京學(xué)習(xí)進(jìn)修人員的精彩匯報(bào)和分享。

著眼于醫(yī)院發(fā)展的需求和改革改制戰(zhàn)略的實(shí)施，我院在首頤醫(yī)療集團(tuán)等部門和領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下，由院長(zhǎng)周興高、副院長(zhǎng)陳冀欣帶隊(duì)，于10月21日至11月7日組織12名骨干人員赴臺(tái)灣及清華大學(xué)醫(yī)院管理研究院進(jìn)行短期學(xué)習(xí)考察，同時(shí)列為黔醫(yī)人才計(jì)劃的張敏（中）赴北大人民醫(yī)院也學(xué)習(xí)深造歸來(lái)，為讓大家及時(shí)分享到她們的學(xué)習(xí)成果，特召開(kāi)此次學(xué)習(xí)匯報(bào)分享會(huì)。

匯報(bào)分享中，通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步更新了觀念、豐富了知識(shí)、增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)、拓寬了視野、提振了信心的10名赴臺(tái)和1名赴京學(xué)習(xí)參訪進(jìn)修人員——張 艷、曾桂萍、夏仁海、左正敏、歐陽(yáng)建、張敏（中）、王世楨、田生平、丁慧紅、副院長(zhǎng)陳冀欣、院長(zhǎng)周興高以學(xué)科建設(shè)和醫(yī)院未來(lái)發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，結(jié)合醫(yī)院、科室和自身工作實(shí)際，訴心得、談體會(huì)、舉實(shí)例、話感悟、堅(jiān)信心、表決心，分別從不同的角度和層面匯報(bào)和分享了學(xué)習(xí)、考察、進(jìn)修過(guò)程中的所見(jiàn)、所聞、所思、所想、所感。《長(zhǎng)庚醫(yī)院科室經(jīng)營(yíng)管理模式》、《護(hù)理管理與質(zhì)量安全》、《長(zhǎng)庚醫(yī)院藥事管理簡(jiǎn)介》、《有溫度的服務(wù)》、《品牌建設(shè)》、《科研—臨床醫(yī)學(xué)的靈魂》、《后勤保障，止于至善》、《員工管理》、《洞察人性、轉(zhuǎn)變理念》等一個(gè)個(gè)集前瞻性、思想性、可行性的分享內(nèi)容，為與會(huì)者帶來(lái)了一場(chǎng)精彩的思想大餐，讓大家了解到位列世界第三、亞洲第一的長(zhǎng)庚醫(yī)院在管理、營(yíng)銷、服務(wù)、文化、作風(fēng)、意識(shí)、品質(zhì)建設(shè)等方面的國(guó)際化先進(jìn)理念、模式、做法，掀起了一場(chǎng)思維轉(zhuǎn)換、破舊立新、創(chuàng)新發(fā)展”的思想變革，更加堅(jiān)定了通過(guò)改革改制推動(dòng)我院實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、新跨越的信心和決心。歷時(shí)5個(gè)小時(shí)的匯報(bào)分享雖然一直持續(xù)到夜幕降臨，但臺(tái)上的講者和臺(tái)下的聽(tīng)者依然意猶未盡、興致高昂、心潮澎湃、激情滿懷、心心相印…… 

院長(zhǎng)周興高作為此次赴臺(tái)的帶隊(duì)人從多方面對(duì)大家的匯報(bào)作綜合性的總結(jié)、分享，并就下一步如何將大家的收獲轉(zhuǎn)化為醫(yī)院發(fā)展的成果進(jìn)行安排。周院長(zhǎng)指出，此次赴臺(tái)學(xué)習(xí)主要有三個(gè)方面的心得，一是“超”，即超前謀劃，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn) ；二是新，即頂層設(shè)計(jì)要新，管理方法要新，措施制度要新，要做凡人沒(méi)做過(guò)的事，要做就做出新的成果；三是變，即以變應(yīng)變，以快應(yīng)變。

談及總的體會(huì)時(shí)周院長(zhǎng)表示，實(shí)踐證明，我院的發(fā)展戰(zhàn)略（大專科、小綜合）、“以臨床為基礎(chǔ)，以?？茷橥黄疲允袌?chǎng)為導(dǎo)向”的發(fā)展思路、“先做量再做質(zhì)”的戰(zhàn)術(shù)、“引進(jìn)專家，做特色學(xué)科”的做法，市場(chǎng)營(yíng)銷、全員營(yíng)銷、醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體的措施，加大對(duì)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、培訓(xùn)、使用的力度是正確的。

就下一步工作，周院長(zhǎng)要求，會(huì)后及時(shí)總結(jié)赴臺(tái)學(xué)習(xí)參訪工作，梳理心得，查找差距，研究項(xiàng)目，制定措施。12名學(xué)員必須和國(guó)家醫(yī)改政策、醫(yī)院改革改制相結(jié)合，傳遞正能量，傳播新知識(shí)，更新新理念，創(chuàng)新新做法，做水鋼總醫(yī)院新時(shí)期的變革家、推動(dòng)家、創(chuàng)新家。

黨委書(shū)記邵軍在熱情洋溢的總結(jié)講話中對(duì)11名人員的精彩分享表示誠(chéng)摯的感謝，指出此次赴外學(xué)習(xí)的人員均達(dá)到甚至超越了預(yù)期學(xué)習(xí)效果，圖文并茂、富有激情的匯報(bào)和分享形式讓與會(huì)者身臨其境，獲益良多。邵書(shū)記強(qiáng)調(diào)，黨的十九大要求要把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，此次學(xué)成返院人員一定要學(xué)以致用，將來(lái)之不易的學(xué)習(xí)成果深深植根于醫(yī)院；目前醫(yī)院正處于天時(shí)、地利、人和的最好發(fā)展時(shí)期，全體員工一定要堅(jiān)定信心，同心協(xié)力，從點(diǎn)滴做起，從細(xì)節(jié)做起，從自身做起，彰顯正能量，堅(jiān)定不移地走好醫(yī)院改革發(fā)展之路，要站在醫(yī)院新的歷史起點(diǎn)，乘著改革的翅膀，肩負(fù)歷史的使命，用不懈的努力譜寫醫(yī)院新的美好篇章！

（羅洪波  李紅娟）

分享現(xiàn)場(chǎng)精彩內(nèi)容回顧

 

辦公室主任張艷分享——《長(zhǎng)庚醫(yī)院科室經(jīng)營(yíng)管理模式》

護(hù)理部部長(zhǎng)曾桂萍分享——《護(hù)理管理與質(zhì)量安全》

重癥醫(yī)學(xué)科主任夏仁海分享——《長(zhǎng)庚 醫(yī)院藥事管理》

疼痛科主任左正敏分享——《有溫度的服務(wù)》

普外科主任歐陽(yáng)建分享——《品牌建設(shè)》

神經(jīng)內(nèi)分泌科主任張敏分享——《科研—臨床醫(yī)學(xué)的靈魂》

總務(wù)設(shè)備科副主任王世楨分享——《后勤保障，止于至善》

人力資源科主任田生平分享——《員工管理》

檢驗(yàn)科主任丁慧紅分享——《洞察人性、轉(zhuǎn)變理念》

副院長(zhǎng)陳冀欣分享

院長(zhǎng)周興高分享

感謝分享團(tuán)隊(duì)為我們帶來(lái)一次思想、理念上的饕餮大餐！